金徽酒净利3.3亿增幅17.4%未达目标,但董事长周志刚薪酬大增42.74%

GuoLi518 26 0

专题:金徽酒2023年报出炉:营收超25亿 销售费用飙升

  3月16日,金徽酒交出了A股上市酒企首份年报。

  年报显示,公司23年实现营收25.5亿元,同比增长26.6%;归母净利润3.3亿元,同比提升17.4%;扣非归母净利润3.3亿元,同比提升21.0%。营收和净利都双位数增长。

  不过,其中23年第四季度实现营收5.3亿元,同比增长17.3%;归母净利润0.6亿元,同比下降15.4%;扣非归母净利润0.5亿元,同比下降2.3%,差异主要是第四季度 *** 补助同比减少约780万。

  在2022年报中,金徽酒管理层提出的业绩目标是2023年实现营收25亿,归母净利润4亿。由此看来,2023年其营收数据刚刚达标,净利润的数据还有差距。

  而拉长时间来看的话,2021-2023金徽酒营收分别实现了:17.9亿、20.1亿和25.5亿;归母净利润分别实现了3.2亿、2.8亿和3.3亿。

  过去三年营收净增加7.6亿,但是归母净利润基本保持持平,其中,为开拓全国化市场导致的营业成本增长,大笔投入的销售和管理费用,或吞噬了金徽酒的利润。

  虽然净利平平,但近两年公司管理层的报酬开始大幅增长,2021年至2023年,全体董事、监事和高级管理人员实际获得的报酬合计为603.96万元、1358.07万元、2235.35万元。

  据2023年报,金徽酒董事长周志刚当年获得的税前报酬总额为285.66万元,而2021年、2022年其税前报酬分别为117.24万元、200.12万元,2023年较2022年大幅增长42.74%,远高于公司营收(26.6%)和净利润(17.4%)的增长速度,2023年较2021年涨超160万。

  销售费用大涨  布局全国之路漫漫

  近年来,金徽酒实施“布局全国、深耕西北、重点突破”战略,以期走出甘肃。

  为此,公司大力拓展省外经销商团队,省外经销商数量已远超甘肃省内,但省外收入占比依然相对较低。

  而为开拓全国化市场导致的营业成本、销售费用等增长,也影响了金徽酒的净利润的原因之一。

  2022年,金徽酒销售费用达到4.2亿,同比大增51%,2023年一季度,金徽酒销售费用1.21亿,同比增长43.24%。

  金徽酒给出销售费用增长的原因就包括,加大了品牌推广和广告宣传力度,以及开展丰富多样的消费者运营活动等。

  2023前三季度,金徽酒的销售费用高达4.302亿元,相较于去年同期的2.769亿元,同比大增55.4%。

  2023年,金徽酒销售费用达到5.35亿,同比增26.54%。其中,公司广告宣传费由1.13亿元增长至1.8亿元,同比增长59.29%。

  年报给出的理由依然是公司新市场开拓、品牌宣传以及消费者培育互动费用增加,销售费用较上年同期增加。

  尽管金徽酒花了大价钱去拓展省外市场,但省内市场依然是公司业绩大本营,省外占比改善仍有限。截至2023年末,金徽酒的省外经销商数量已达592个,而省内经销商数量为272个,省外是省内数量的两倍有余。23年省内经销商净增加32家,省外经销商净增加96家,省内经销商在经历22年净减少后重回增长,省外经销商净增加数量相比22年有所放缓。

金徽酒净利3.3亿增幅17.4%未达目标,但董事长周志刚薪酬大增42.74%-第1张图片-沐栀生活网

  2023年,金徽酒省内市场营收为19.21亿元,省外市场营收5.85亿元,虽均实现了双位数增长,但其中省外市场营收仅占总营收的23.34%,且省外营收的毛利率同比减少2.98%,布局全国”的目标尚未实现,全国化之路依旧漫长。

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  值得注意的是,金徽酒在今年春糖选取 了淡出了全国酒企争奇斗艳的糖酒会。据了解,去年甘肃酒企金徽酒首次参与全国春糖会酒店展,并在成都推出 “一秒入秦岭”首席品牌晚宴等一系列品牌营销活动,但今年他们并没有延续去年的高调。据华夏时报,金徽酒相关工作人员表示,今年他们没有酒店展,仅在会场展中在“陇酒”馆内参与产品展示。

  合同负债方便,金徽酒同比增12.84%,表现尚可,但低于营收增速,同时比前两季度增速下滑明显,相比前两年增速由下台阶之势。

  鉴于金徽酒表现,上海证券、海通证券等券商公司下调对其2024年净利润的增速预期。

  上海证券研报表示,考虑到公司当前处于费用投入期,对利润端小幅下调,维持“买入”评级。

  海通世界 研报表示,预计公司2024-2026 年营收分别为30.6/36.0/41.8 亿,归母净利润分别为4.1/5.4/6.7亿,对应EPS 分别为0.81 /1.06/1.32(前值为1.00/1.22),目标价由33元下调至28元,维持“优于大市”评级。

  净利平平 高管薪酬却大涨

  虽然归母净利润4亿的业绩目标业绩目标没有实现,但金徽酒高管的待遇依然很滋润。

  财报显示,近两年公司管理层的报酬开始大幅增长,2021年至2023年,全体董事、监事和高级管理人员实际获得的报酬合计为603.96万元、1358.07万元、2235.35万元。

  据2023年报,金徽酒董事长周志刚当年获得的税前报酬总额为285.66万元,而2021年、2022年其税前报酬分别为117.24万元、200.12万元。2023年较2022年的200.12万元大幅增长42.74%,远高于公司营收和净利润的增长速度,2023年较2021年涨超160万。

  此外,公司副总裁王宁、廖结兵、唐云、张斌、黄小东对应的税前报酬从2021年的71.83万元、76.02万元、58.44万元、47万元 、46.85万元涨至2023年的197.61万元、158.01万元 、179.27 万元、170.84万元 、194.30万元 ,其中王宁在2022年12月增加了董事职位;公司财务总监谢小强的税前报酬也由2021年的56.88万元涨至2023年的206.25万元。

  在发布年报的同日,金徽酒还发布了回购计划,拟以1亿元至2亿元回购公司股份,回购价不超过28元/股,回购的股份用于股权激励或员工持股计划。

金徽酒净利3.3亿增幅17.4%未达目标,但董事长周志刚薪酬大增42.74%-第3张图片-沐栀生活网

  现如今,金徽酒又给出了2024年实现营收30亿元,净利润4亿元的业绩目标,2023年未实现的梦金徽递延到2024年。

  金徽酒董事周志刚强调,2024年是充满希望的一年。全体金徽人要相信相信的力量,金徽酒永远倡导企业的效益和员工的收益同步增长,共享永远是共创的源动力。

  而在近来 白酒行业向头部企业集中,中小酒企、一些没有竞争能力或没有特色的企业在持续挤出的情况下,作为地方酒企的金徽酒2024年能否如约完成目标,还有待进一步观察。

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